1.
Rachman L, Dewanto A. Pengaruh Employee Engagement terhadap Kepuasan Kerja dan Turnover Intention Perawat (Studi pada Rumah Sakit Wava Husada Kepanjen Malang). Jurnal Aplikasi Manajemen [Internet]. 2016 Jun. 1 [cited 2025 Apr. 27];14(2):pp. 322-333. Available from: https://jurnaljam.ub.ac.id/index.php/jam/article/view/893