[1]
R. Akbar, N. Noermijati, and E. A. Troena, “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Stres Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Dimediasi oleh Kepuasan Kerja (studi pada KPPN Makassar 1 dan KPPN Makassar 2)”, Jurnal Aplikasi Manajemen, vol. 14, no. 3, pp. pp. 537–545, Sep. 2016, doi: 10.18202/jam23026332.14.3.14.